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    2. Economie et territoires
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    4. Valoriser des métiers porteurs ou d’exception
     
    Améliorer l’attractivité du territoire

    Valoriser des métiers porteurs ou d’exception

    Second acteur de formation après l’Education Nationale, la formation est une des composantes de l'ADN des CCI. Aujourd'hui, 600 000 personnes sont formées chaque année dans les différents centres de formation des CCI de France, du CAP au diplôme d'ingénieur ou de Grande école de commerce, par la voie de l'apprentissage, à temps plein ou grâce à la formation continue.

    PDF+A-A


    Vous cherchez à développer vos compétences ou celles de vos collaborateurs ?
    Faire grandir les compétences présentes sur votre territoire, en lien avec les besoins des entreprises pour assurer la pérennité du tissu économique ?

     


     NOTRE REPONSE
     

    Pour assurer la montée en compétences des jeunes ou des salariés d’entreprise, la CCI Ille-et-Vilaine gère des centres de formation majeurs sur le territoire : 

    • La Faculté des Métiers : centre nationalement reconnu de formation en alternance, elle dispense 57 formation et accueille plus de 2 100 alternants. Par ailleurs, elle a formé en 2019 près de 8 000 salariés d’entreprises en formation continue.
       
    • Rennes School of Business : 10e école de management française post-prépa (source, L’Étudiant 2020), RSB a accueilli en 2019 près de 4 500 étudiants dont 55% d’étudiants étrangers.
       
    • L’école Ferrandi, l’école française d’excellence de gastronomie et de management hôtelier. Présente sur 5 campus en France, l’école Ferrandi accueille chaque année 2 500 étudiants et 2 000 adultes en formation, autour des problématiques de renouveau de l’industrie hôtelière et de la créativité culinaire. Reconnue dans le monde entier, elle fédère autour d’elle, les plus grands noms du secteur.
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